一张自查自纠查表触动了我的,形势教育抓手上
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一张自查自纠查表触动了我的“心弦”

为相应甲醇厂整治现场低标准、改善员工工作环境,促使员工养成良好的工作行为和习惯,提升装置管理水平的号召,进一步调动广大员工的工作积极性,电气车间积极响应,快速反应,将责任落实到实处,确保“大排查、大整治”活动取得实效。

成庄矿:形势教育抓手上 层层传递正能量

车间下发“低、老、坏”自查自纠表,低标准、老毛病、坏习惯各写两条,我拿起笔对着那张表愣了半天,竟一时大脑短路,不知该写些什么。我深知这并不是因为自己把工作做的完美无缺而是自己思想上的麻木。越是努力的想,大脑越是空白。突然感到有点心痛。回到家里,静下心来,反省自己。

“一分钟”整理。员工每天花一分钟时间对着装进行整理,从上至下,对劳保着装进行一一排查,对人员精神面貌进行排查,

面对经济新常态下的企业发展巨大压力,成庄矿党委大力开展“三讲三增强三提升”活动,引导广大干部员工充分认识企业形势之艰、经营之难、改革之迫,不断增强员工优患意识、担当意识,凝聚全员干事创业正能量。

思想懒散、懈怠起初来到电气车间,随着对岗位职责的了解,我深知岗位责任重大,努力学习岗位知识和技能,在熟悉了日常工作之后,思想上慢慢的出现了懈怠,时间久了更加变得麻痹。301总变承担着维护全场高压设备稳定运行的重要职责,细细想来,我所掌握的知识和技能对于真正承担起岗位职责来说还欠缺的太多太多。长此以往,不但自己碌碌无为,甚至可能会成为岗位的隐患。想到这儿,心被深深的刺痛了。总认为自己过于平凡,可真正的不平凡就是把平凡的事儿做好。当务之急,是要为自己制定切实可行的计划,用实际行动在每一天的工作中去提高自己。通过不断的积累,让自己的岗位知识和技能从量变达到质变。这不仅是要让自己做一名称职的运行值班员,也是自我价值的体现。

“十分钟”清扫。每天早上车间、班组利用十分钟时间,对办公室,班组卫生进行打扫,保持工作场所干净、整洁。

思想引领 舆论先行

做事不够踏实,流于表面。自己在履行岗位职责方面还算尽职,可事实上存在“低、老、坏”的情况还真不少,究其原因,那便是做事不够踏实,流于表面。在培训学习时,时常将学习内容只写在笔记上,却没有正真记在心里。关于准军事化有时三个一群,两个一伙儿聊得不亦乐乎,若有人监督,才发现自己已经忘乎所以。车间一再要求定置化,可由于惰性心里,常将物品随意摆放。巡检时要按规定穿戴劳动防护用品,可仍然会出现图省事儿的时候......如此多的问题已让我愧疚不已。在以后的工作中我会从细节做起,持之以恒,将“低、老、坏”变为“标、除、好”:达到厂和车间要求的标准,除掉老毛病,养成好习惯。

“30分钟”排查。每天下班前三十分钟,班组员工对所辖变电所低标准开展大排查工作,切实做到不放过任何一个死角,不走过场。

“谁能先说一下‘六型晋煤’是什么?”“廉洁晋煤、安全晋煤”,“绿色晋煤、活力晋煤、法治晋煤、百年晋煤” 该矿近期召开的通讯员例会上,随着基层通讯组长踊跃的回答声,党委宣传部负责通讯员管理的小樊开始了对“两会”精神的宣讲……

安于现状,不求上进。俗话说的好“职场目标决定人生的高度”。曾经自己也是一个上进、有梦想的人。可不知从何时起,自己已不知道自己的目标是什么。参加工作才三年,自己竟变得安于现状,不求上进。如果将这种状态放任下去,那便没有悬念的看到了自己人生的结局。若那时才想起后悔自己的平庸和无悔,毫无疑问是件可悲的事儿。还好!我要做的是找到适合自己的方向,树立自己的目标,然后义无反顾!

该矿围绕“三讲三增强三提升”活动,充分利用媒体传播速度快、受众范围广、运行成本低的优势,以“保安全、提效率、增效益”为重点,为确保宣传角度新颖、宣传效果透彻,积极开办了“习近平系列讲话精神”、“认清新形势,适应新常态”、“作风建设永远在路上”、“两会精神在基层·兴业强企在行动”等栏目或专题报道,对相关政策及热点话题进行解读,将企业发展形势和工作思路渗透到每个干部员工。

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